Bereichsleiter:in Service Gebäudetechnik

à temps plein
Mittelland
Kennen Sie die Marktdynamiken im HLKS oder Kälte-Bereich im Raum Bern, Solothurn und Wallis? Wir haben eine spannende Stelle mit einem tollen Vorgesetzen für Sie!

Unser Auftraggeber ist ein führendes Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik und Energiemanagement mit internationaler Ausrichtung. Als Teil einer globalen Unternehmensgruppe profitieren die Mitarbeitenden von den Vorteilen eines Konzerns: klare Strukturen, professionelle Arbeitsteilung, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Karrierechancen. Gleichzeitig bietet die Schweizer Landesgesellschaft ein Umfeld mit regionaler Verankerung, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, in einem starken Team Verantwortung zu übernehmen.
Aufgrund des internen Stellenwechsels eines langjährigen Mitarbeitenden suchen wir für die Region Bern, Solothurn und Wallis eine lösungsorientierte, unternehmerisch denkende und initiative Persönlichkeit als

Bereichsleiter:in Service Gebäudetechnik 

In dieser Position sind Sie direkt dem Geschäftsführer der Region unterstellt. Es erwartet Sie eine spannende Herausforderung mit Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und direktem Einfluss auf innovative Projekte.
Aufgaben
  • Verantwortung für Planung, Umsetzung und Optimierung im Bereich Gewerbliche Kälte, Heizung, Kühlung, Lüftung, Sanitär.
  • Verantwortung für Budget, Kostenkontrolle und Qualitätsmanagement
  • Innovationsförderung und technologische Weiterentwicklung
  • Führung, Coaching und Entwicklung eines engagierten Teams (50 Mitarbeitende)
  • Projektmanagement von der Vergabe bis zur Umsetzung
  • Kundenbetreuung und Aufbau langfristiger Partnerschaften
  • Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-, Sicherheits- und Umweltstandards
  • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, unter anderem Bauherren, Architekten und Planern
Anforderungen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung als Techniker TS oder Hochschulabschluss FH
  • Betriebswirtschaftliche Ausbildung oder Erfahrung in einer ähnlichen Position mit Verkaufsorientierung
  • 5 bis 10 Jahre Berufserfahrung in der Ausführung, idealerweise im Bereich der Kältetechnik oder verwandten Gebieten
  • Führungskompetenz, Entscheidungsfreude und Innovationsgeist
  • Erfahrung in Strategieentwicklung, Prozessoptimierung und Risikomanagement
  • Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung einer Serviceorganisation im baunahen Umfeld
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
  • Arbeitsplatz im Büro mit regelmässigen Aussenterminen (zum Beispiel Safety Walks, Kundenberatung vor Ort)
  • Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld
  • Verantwortung für nachhaltige und zukunftsweisende technische Lösungen
  • Kollegiales Arbeitsklima mit Förderung von Diversität und Chancengleichheit
  • Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
Wir freuen uns auf den Kontakt mit Ihnen und stehen Ihnen gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung. Diskretion ist selbstverständlich!